OFERTA DE TRABAJO
Orange busca a tres dependientes en Huelva con un salario de entre 12.000 a 15.000 euros anuales
12.20 h. El portal Infojobs ha publicado una oferta de trabajo por la que la compañía telefónica Orange busca a tres empleados para sus establecimientos en Huelva.
Requisitos mínimosEstudios mínimos: Educación Secundaria ObligatoriaImprescindible residir en la provincia de Huelva.Experiencia mínima de un año en ventas de telefonía.Disponibilidad horaria total.
Requisitos deseadosExperiencia en ventas de productos tecnológicos.Experiencia en el sector de la telefonía.Conocimientos de informática a nivel usuario habitual.Carnet de conducir.Vehículo propio.
DescripciónMundocom, Distribuidor Oficial de Orange, sector telefonía, selecciona dependientes para incorporación inmediata para cubrir vacantes en sus tiendas de Huelva capital y provincia.
El candidato/a en su punto de venta tendrá un objetivo individualizado por ventas y realizará diariamente reportes de esas ventas a su responsable, entre otras labores.
Ofrecemos:- Contrato temporal con posibilidad de incorporación en plantilla.- Jornada 36h con turnos rotativos de mañana, tarde o partido.- Un salario: importe fijo + importantes comisiones.- Formación continua a cargo de la empresa.- Apoyo y asesoramiento del responsable del punto de venta.
Número de vacantes: 3.
Salario: 12.000€ - 15.000€ bruto/año.
Requisitos mínimosEstudios mínimos: Educación Secundaria ObligatoriaImprescindible residir en la provincia de Huelva.Experiencia mínima de un año en ventas de telefonía.Disponibilidad horaria total. Requisitos deseadosExperiencia en ventas de productos tecnológicos.Experiencia en el sector de la telefonía.Conocimientos de informática a nivel usuario habitual.Carnet de conducir.Vehículo propio. DescripciónMundocom, Distribuidor Oficial de Orange, sector telefonía, selecciona dependientes para incorporación inmediata para cubrir vacantes en sus tiendas de Huelva capital y provincia. El candidato/a en su punto de venta tendrá un objetivo individualizado por ventas y realizará diariamente reportes de esas ventas a su responsable, entre otras labores. Ofrecemos:- Contrato temporal con posibilidad de incorporación en plantilla.- Jornada 36h con turnos rotativos de mañana, tarde o partido.- Un salario: importe fijo + importantes comisiones.- Formación continua a cargo de la empresa.- Apoyo y asesoramiento del responsable del punto de venta. Número de vacantes: 3. Salario: 12.000€ - 15.000€ bruto/año. Pinche este enlace para acceder a la oferta de trabajo.
