'importantes mejoras'

Fitag celebra la firma del XV convenio colectivo del centro de Cepsa Química por las 'importantes mejoras'

20.53 h. El secretario general de Fitag-UGT de Huelva, Luciano Gómez, ha informado este viernes de que tras 'un arduo y difícil' proceso de negociación, se ha firmado el XV convenio colectivo del centro de Cepsa Química con 'importantes mejoras'.

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Según ha informado Gómez en un comunicado, con la participación en el acto de la firma de los directores generales de Refino, Federico Molina Félix, y de la Petroquímica, Fernando Iturrieta Gil, se ha rubricado el XV convenio colectivo de Cepsa Química-Palos de la Frontera.

De este modo, después de un largo y duro proceso de negociación, y tras el referéndum realizado entre los trabajadores, que respaldó el preacuerdo firmado el 2 de diciembre entre miembros de la comisión negociadora y la dirección del centro, se ha firmado un convenio colectivo con una vigencia de dos años y con avances sustanciales.

Entre estos avances, Gómez ha destacado la subida salarial para cada año de vigencia del convenio del IPC real +1,5, la equiparación salarial de los trabajadores a turnos con el resto de centros del grupo, que ha supuesto un incremento económico de unos 3.000 euros de media para cada trabajador al año, así como ha resaltado mejoras en los aspectos de cobertura sanitaria, horarios, transporte del personal y otros.

Desde el sindicato han mostrado su satisfacción por la importancia de los objetivos alcanzados, máxime cuando tenemos un contexto socio laboral poco propicio a mantener los derechos laborales y mucho menos a conseguir mejoras sustanciales de los mismos.

Por ello, han felicitado a los componentes de la comisión negociadora por haber sido capaces de reflejar en el convenio colectivo, la máxima potencionalidad de mejora sociolaboral que tiene la empresa.

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