Carnes Báñez recuerda que al estar en concurso de acreedores son los administradores 'los que deciden'

Estas valoraciones se producen un día después de que el sindicato CCOO informase de que el juzgado de lo social número 2 de Huelva ha emitido una sentencia que obliga a la empresa Carnes Báñez S.A a la readmisión de seis trabajadores en las mismas condiciones laborales que venían disfrutando antes de operar los despidos, así como a devengar los salarios de tramitación desde el cese, 20 de junio de 2012 hasta la fecha de la sentencia.Según han informado a Europa Press desde la empresa, Carnes Báñez es una empresa que se encuentra declarada en concurso de acreedores por auto del Juzgado de lo Mercantil de Huelva de 27 de septiembre de 2012, por lo que han cesado los administradores de la sociedad y en la actualidad todas las facultades de administración de la compañía están en manos de unos administradores concursales nombrados por el Juzgado de lo Mercantil de Huelva.Los administradores concursales son los que dirigen y toman todas las decisiones en Carnes Báñez, sin que intervenga nadie de nuestra familia desde que aquéllos tomaran posesión de su cargo, han remarcado.En lo que se refiere a la sentencia, han incidido en que el juzgado de lo Social número 2 de Huelva no condena a que todos los antiguos trabajadores de Carnes Báñez sean readmitidos, tan solo obliga a readmitir a seis, debido a que con el resto de antiguos trabajadores la administración concursal de Carnes Báñez llegó a un acuerdo para que cobraran sus créditos en sede concursal.Debido a todo esto, remarcan que son los administradores concursales de Carnes Báñez los que tienen que tomar una decisión sobre la readmisión o no de los antiguos trabajadores, no dependiendo la ejecutividad de la Sentencia de nosotros.Si bien, han indicado que la readmisión de los antiguos trabajadores no es posible, puesto que Carnes Báñez cesó de toda actividad empresarial hace un año y se encuentra actualmente pendiente de su liquidación en el seno del concurso, por lo que, el efecto de esta sentencia quedará limitado a una mayor indemnización para estos trabajadores (los salarios de tramitación), la cual se abonará conforme a lo establecido en los procedimientos concursales.