tras afirmar IU que se están suprimiendo de 5 a 6 autobuses diarios

El Ayuntamiento indica que está culminando un cuadrante de servicio para mejorar las prestaciones de Emtusa

19.22 h. El Ayuntamiento de Huelva ha señalado este viernes está desarrollando un nuevo cuadrante de servicio de invierno para la empresa municipal de transporte con el objetivo de mejorar las prestaciones de la misma, 'ante los incidentes puntuales ocurridos en las últimas semanas por algunas bajas del personal'.

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El concejal de Seguridad Ciudadana, Movilidad y Transporte, además de presidente de Emtusa, Enrique Gaviño, ha recordado que la empresa de transporte mantiene desde hace tiempo una situación difícil, “pero se están acometiendo distintas acciones para ofrecer un servicio óptimo a los onubenses a largo plazo y mejorar las condiciones de trabajo de los empleados. Y es que hasta ahora hemos ido corrigiendo incidencias, pero el objetivo es mejorar el servicio de forma total”.

El equipo de Gobierno del Ayuntamiento ha facilitado esta información tras las declaraciones esta mañana del presidente del Grupo Municipal de Izquierda Unida en el Ayuntamiento de Huelva, Pedro Jiménez, que ha advertido que desde el pasado día 7 de septiembre, cuando entraron en vigor los cuadros de servicio de invierno, “Emtusa está suprimiendo de cinco a seis autobuses diarios”.

Para la elaboración de dicho cuadrante, Gaviño se está encargando personalmente, además de contar con el apoyo y la experiencia de expertos en movilidad y transporte público-sin costes para el Consistorio-, el propio Comité de Empresa y la Gerencia de Emtusa, estos últimos agradecidos por la implicación al 100% del Ayuntamiento en solucionar los problemas. Según el concejal,  las circunstancias de la empresa de transporte son complicadas desde hace años, acumulando carencias  personales y económicas, y requiere de toda la implicación política y técnica posible.

El socialista ha apuntado que Emtusa es una empresa que presenta un importante déficit en muchos sentidos, a la que se le ha tenido que ampliar el en pleno de julio el crédito en 850.000 euros para poder abonar las nóminas hasta final de año, así como dar cumplimiento a las sentencias por los conceptos que se dejó de abonar a los empleados en los años 2012 y 2013.

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